Oberflächliche Intelligenz: Sollte ich im Bereich der Technik arbeiten?

Vielen Dank für diese Frage und ein aufrichtiges Dankeschön, dass Sie die Mission Ihres ehemaligen Arbeitgebers unterstützen, Entlassungen und Ineffizienzen in allen Abteilungen zu beseitigen. Ich kann nur annehmen, dass es eine der schmerzhaftesten Entscheidungen war, die sie treffen mussten, aber sie sind zuversichtlich, dass es absolut notwendig war, wettbewerbsfähig zu bleiben, oder so ähnlich.

Ob Sie es glauben oder nicht, Big-Tech-Führungskräfte möchten tatsächlich, dass Sie diese Zeit der Zwangsarbeitslosigkeit nutzen, um sich ernsthaft selbst zu reflektieren. In der Tat gibt es eine einfache Reihe von Fragen, die Ihnen helfen werden, den besten Weg nach vorne zu finden.

Siehe Big-Tech-Entlassungstest (TLT v3.0).

Der Big-Tech-Entlassungstest

Antworten Sie auf jede Frage mit A oder B und notieren Sie für die Auswertung am Ende des Quizzes, wie viele von jedem Sie haben.

1 Dissens am Arbeitsplatz sollte:

• A: gefördert werden
• B: unterdrückt werden, bis staatlicher Schutz als Whistleblower angeboten wird

2 Vielfalt am Arbeitsplatz:

• A: unterstützt Innovation
• B: ist ein jährliches Schulungsmodul, für das Sie einen Bot entwickeln, der es für Sie abschließt

3 Ich möchte, dass die Benutzer meiner Produkte:

• A: Probleme mit den Tools lösen, die wir verkaufen
• B: aufgeben

4 Personenbezogene Daten:

• A: müssen dringen von staatlicher Seite geschützt werden
• B: gehören mir. Alles gehört mir.

5 Ich bin ein großes Kleinkind, das von meinem Arbeitgeber verlangt, meine Mahlzeiten zu kochen und meine Wäsche zu waschen

• A: Nein … aber diese Nebenleistungen waren ziemlich toll
• B: Ja, und Sie sollten besser sicherstellen, dass Sting bei einer Firmenfeier auftritt

6 Mein _____ ist verhandelbar

• A: Gehalt
• B: Schweigen

7 Augenkontakt ist:

• A: etwas, an dem ich arbeite
• B: erforderlich, um biometrische Scans der Unwissenden durchzuführen

8 Ich bin am kreativsten, wenn:

• A: ich Zeit habe, meine Gedanken schweifen zu lassen
• B: ich Gesetze zum geistigen Eigentum umgehe

9 Wenn ich am Ende meines Lebens zurückblicke:

• A: hoffe ich, dass das, was ich gegeben habe, das überwiegt, was ich genommen habe
• B: werde ich 158 Jahre alt sein

10 Wenn ich die Zeit zurückdrehen könnte:

• A: hätte ich mein Unternehmen früher verlassen
• B: würde ich Zeitreisen sofort monetarisieren, indem ich sie kostenlos anbiete, bevor ich Benutzer sowie die Zeitreisefahrer und Auftragnehmer auf ein werbefinanziertes Modell umstelle

Überwiegend B

Willkommen zurück in der Familie! Wählen Sie ein anderes Unternehmen aus, das von einem grenzwertigen Soziopathen geführt wird, und schließen Sie sich der Bruderschaft wieder an (und die Betonung liegt auf diesem Geschlecht). Sie werden feststellen, dass das Arbeitsumfeld genau das gleiche ist, wie Sie es verlassen haben, abgesehen von dem niedrigeren Gehalt und den begrenzteren Cafeteria-Optionen. Möglicherweise hören Sie auch den Ausdruck „Waffensystem“ häufiger (und wenn Sie weitere Fragen dazu haben, sind Sie irgendwie durch den Filter gerutscht. Bitte kündigen).

Und ja, ich sehe die Ironie hier. Denn wenn Sie einer der hartgesottenen und gefühllosen Arbeiter sind, die bereit sind, in die Technologiebranche zurückzukehren, brauchten Sie mich nicht, um Ihnen zu helfen, das herauszufinden. Wahrscheinlich haben Sie bereits den KI-Bot befragt, gegen dessen Mangel an sinnvollen Sicherheitsfunktionen Sie in Zukunft nichts einzuwenden haben. Gute Arbeit.

Überwiegend A

Letztendlich war Ihre Entlassung für alle das Beste. Es ist ein Wunder, dass eine sensible Kreatur wie Sie im Technologiesektor überhaupt so lange überdauert hat. Aber was machen Sie jetzt? Anstatt Branchen von außen zu „stören“, wie ein Kool-Aid-Mann, der weiß, wie man programmiert, könnten Sie sich einer Nicht-Tech-Einheit anschließen, deren Mission mit Ihren Werten übereinstimmt. Öffentliche Bildung? Öffentliche Gesundheit? Öffentliche Ordnung? Wählen Sie Ihre Öffentlichkeit.

Seien Sie gewarnt, dass die brillanten und talentierten Stars der Tech-Welt wissen, dass dies absolut keine Möglichkeit ist, Macht zu sammeln, und daher in diesem Sektor nirgendwo zu finden sind. Sie arbeitest Schulter an Schulter mit einfachen Mitteln auf der Suche nach „Erfüllung“ und „Selbstachtung“. Sie werden vielleicht nie eine Villa haben, die eines Panikraums im Wert von 5 Millionen Dollar würdig ist.

A und B gleichermaßen

Es besteht die Möglichkeit, dass Sie sich bei der Arbeit in Ihrem Big Five-Unternehmen immer ein wenig unwohl gefühlt haben. Sie stellen coole Produkte her, aber die Öffentlichkeit scheint davon überzeugt zu sein, dass KI ihre gesamte Internet-Erfahrung kuratiert.

Ihnen gefällt immer noch die Idee, Maschinen zu verwenden, um echte Probleme zu lösen – zum Skifahren in Vail reicht das Gehalt eines gemeinnützigen Arbeitgebers nun einmal nicht –, aber Ihre zunehmende Verwendung von Wörtern wie „Ethik“ und „moralisch vertretbar“ wird Sie zu einem echten Problem für jeden Big-Tech-Arbeitgeber machen.

Anstatt „schnell zu handeln und Dinge kaputt zu machen“, könnten Sie ein Unternehmen gründen, das sich dafür entscheidet, das soziale Gefüge zu flicken, das Big Tech in den letzten 15–20 Jahren wie einen alten Küchenlappen zerkleinert hat.

Denken Sie daran, dass viele Tausende von Ingenieuren, Produktvermarktern, Designern und Kreativen bereits technische Lösungen entwickeln, die sich mit Einwilligungsproblemen, Plattformabhängigkeit und unbefugter Überwachung befassen. Sie entwickeln seit Jahren Web-Alternativen. Sie haben wahrscheinlich gekündigt oder wurden weit vor Ihnen gefeuert und haben einen großen Vorsprung.

Jetzt, da Sie ohne Umschweife rausgeschmissen wurden, ist es an der Zeit für eine Gewissensprüfung. Wenn Sie zufällig eines finden, versuchen Sie nicht, in Big Tech zurückzukehren.

Illustration von Tammy Lian